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El Auditorio de Prensa de la feria Barcelona Wine Week albergó ayer lunes la segunda edición de los Premios Isabel Mijares de Mujeres del Vino, unos galardones creados con el objetivo de honrar la trayectoria y el legado de la enóloga Isabel Mijares y, a su vez, reconocer el talento, la dedicación y el liderazgo de las mujeres que contribuyen de manera decisiva al desarrollo del sector vitivinícola.
Esta segunda edición ha puesto en valor la aportación femenina en diferentes ámbitos profesionales vinculados al mundo del vino, con un total de once categorías que van desde la viticultura y la enología hasta la comunicación, la investigación, la dirección de bodegas o la gastronomía. Los premios quieren visibilizar perfiles que, en su trabajo, impulsen la innovación, la divulgación y la transformación del sector.
Las ganadoras de los Premios Isabel Mijares 2026 han sido:
Premio Mujer Sommelier: Carmen Garrobo, de la Escuela Española de Cata (Madrid).
Premio Mujer Nueva Generación / Nuevo Proyecto: Amor López, de Bodegas Erupción (DO Lanzarote).
Premio Mujer Comercial del Vino / Brand Ambassador: Isabel Vázquez, de Perelada.
Premio Mujer Viticultora: Marta Casas, de la bodega Parés Baltà (DO Penedès).
Premio Mujer Chef · Wine Lover: Carme Ruscalleda.
Premio Mujer Comunicación / Divulgación: Amaia Soto, fundadora de The Way We Wine Now.
Premio Mujer Directora de Bodega: María del Yerro, de Bodega Alonso del Yerro (DO Ribera del Duero).
Premio Mujer Enóloga: Maite Calvo, de Bodegas Bilbaínas (DOCa Rioja).
Premio Mujer Enoturismo: Carmen Bengoechea, de Vivanco.
Premio Mujer Eno-Investigación: Adriana Ochoa, de Bodegas Ochoa (DO Navarra).
Premio Mujer del Año – Innovadora e Inspiradora: Jancis Robinson MW.
El acto fue conducido por la comunicadora y sumiller Meritxell Falgueras y por la enóloga Anne Cannan, de la bodega Clos Figueras, ambas fundadoras de Mujeres del Vino, y se ha celebrado en el marco de la Barcelona Wine Week, el principal evento del vino español, reafirmando el compromiso del salón con la diversidad, la igualdad y la visibilización del talento femenino en el sector.
